- Person-Organisation fit as an Organisational Learning Tool in Employe…
Počet záznamov: 1  

Person-Organisation fit as an Organisational Learning Tool in Employee Selection

  1. Údaje o názvePerson-Organisation fit as an Organisational Learning Tool in Employee Selection
    Záhlavie-meno Makraiová, Jana, 1982- (Autor) - MTF Ústav priemyselného inžinierstva a manažmentu
    Ďal.zodpovednosť Woolliscroft, Paul, 1980- (Autor) - MTF Ústav priemyselného inžinierstva a manažmentu
    Cagáňová, Dagmar, 1971- (Autor) - MTF Ústav priemyselného inžinierstva a manažmentu
    Čambál, Miloš, 1966- (Autor) - MTF Ústav priemyselného inžinierstva a manažmentu
    Poznámkyregistrovaný: Web of Science
    In ICICKM-2013 : the proceedings of the 10th International Conference on Intellectual Capital, Knowledge Management & Organisational Learning. Washington, DC, USA 24-25 October 2013. -- Reading : Academic Conferences and Publishing International Limited, 2013. -- ISBN 978-1-909507-77-7. -- ISSN 2048-9803. -- s.568-575
    Predmet.heslá knowledge management
    organisational learning
    Jazyk dok.angličtina
    Druh dok.RZB - článok zo zborníka
    KategóriaAFC - Publikované príspevky na zahraničných vedeckých konferenciách
    Kategória od 2022V2 - Vedecký výstup publikačnej činnosti ako časť editovanej knihy alebo zborníka
    V databázach
    Rok2013
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.